Conhecimento que protegeTreinamentos presenciais, EAD e FLEX para a sua equipe.

ASO

O ASO certo, no prazo, para cada movimentação da equipe.

Médica do trabalho preenche o atestado de saúde ocupacional após o exame do trabalhador
Quando sua empresa precisa

Sinais de que sua empresa precisa deste serviço

Admissão que não pode esperar

Retorno ao trabalho ou mudança de função

Desligamento com prazo correndo

Dois profissionais com capacete e óculos de proteção revisam juntos um projeto em ambiente industrial
O que a Tromboni entrega

O que está incluído no serviço

  • Exame clínico conforme a função e os riscos previstos no PCMSO
  • Atestado de Saúde Ocupacional (ASO) com riscos, exames e conclusão de apto ou inapto
  • Via do trabalhador e registro organizado por colaborador
  • Informações prontas para o evento S‑2220 do eSocial
+300 milexames ocupacionais realizados
+14 anosde atuação em saúde e segurança do trabalho
3 unidadesem São José dos Campos e Caraguatatuba
Sistema SOCexames, ASOs e vencimentos organizados
Como funciona

Como a contratação funciona

  1. Entendemos funções, atividades e riscos da empresa.
  2. Organizamos o PCMSO e a rotina de exames.
  3. Atendemos nas unidades, In Company ou pela rede homologada.
  4. Acompanhamos resultados, ASOs e próximos vencimentos.
Dúvidas

Perguntas frequentes sobre ASO

Não encontrou sua dúvida? Um especialista responde pelo WhatsApp.

O que precisa constar no ASO?

Pela NR‑07, os dados da empresa e do trabalhador, a função, os riscos que exigem controle médico ou a ausência deles, os exames realizados com as datas, a conclusão de apto ou inapto e o nome e CRM (Conselho Regional de Medicina) do médico. Uma via fica com o trabalhador.

O colaborador pode começar antes do ASO admissional?

Não. A NR‑07 exige que o exame admissional seja feito antes de o empregado assumir suas atividades. Por isso o agendamento precisa entrar no fluxo de admissão desde o primeiro dia.

Quais exames ocupacionais a empresa precisa fazer?

A NR‑07 (Norma Regulamentadora nº 7) prevê os exames admissional, periódico, de retorno ao trabalho, de mudança de risco ocupacional e demissional. Os exames complementares de cada função são definidos pelo médico responsável no PCMSO, a partir dos riscos identificados no PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos).

Vamos conversar sobre a sua necessidade?